9月21日下午2:30，公司财税系柯玲博士以“湖北民营企业产业创新与人才管理机制优化研究”为题，在中2104报告厅进行了精彩的学术报告。集团副董事长罗航教授、科研处处长李国元教授出席讲座，讲座由公司副经理张澜主持。
副董事长罗航教授、科研处处长李国元教授出席讲座
太阳成集团tyc122cc副经理张澜主持讲座
此次讲座，柯玲博士结合自己最新研究，从研究背景、研究意义、基本理论和分析方法等方面进行了详细的介绍，并以湖北咸宁国家高新技术产业开发区为例，从民营企业产业创新现状、民营企业人才管理现状分析、民营企业产业创新与人才管理机制耦合研究、民营企业人才流动机制、民营企业人才政策评价、民营企业人才管理机制优化建议等方面进行了深入的分析和阐述。
太阳成集团tyc122cc副教授柯玲博士作报告
柯玲博士指出，对于民营企业来说人才管理机制是重中之重。在数据分析和理论支持的基础上，她总结了四点优化措施，第一是创新人才聚集机制，第二是完善人才评价机制，第三是强化人才鼓励机制，最后是落实人才供给机制。
讲座现场
随后，副董事长罗航教授发表讲话。罗航教授充分肯定了柯玲博士的研究成果，并谈了两点感受，一是学术讲座是获取最顶尖、最前沿知识的重要手段，这类活动多多益善；二是学习是一项终身任务，无论是教师还是学生都应该不断地学习。
副董事长罗航教授讲话
活动最后，科研处刘锡伟老师就本次讲座活动进行了讲评，对出席今天活动的各位领导和精心准备讲座的柯玲博士，以及积极参与科技文化节活动的同学表示感谢，并鼓励同学们积极参加校内外学术讲座活动，拓展学习视野，培养研究能力，为专业学习和未来职业规划打下良好的基础。
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