4月10日下午，太阳成集团tyc122cc各系分别在学3302会议室以及349-1、338办公室召开了“树立第一资源的人才观，完善教师考核培养机制”专题研讨会。
根据集团和学院关于教育思想大讨论工作的精神指示，为进一步明确工作责任目标、完善考核评价指标，扎实推动教育思想大讨论向纵深推进，各系针对学院近期起草的《太阳成集团tyc122cc专任教师岗位年度考核方案（征求意见稿）》，围绕专业建设、教学改革、科研提升和人才培养等方面进行了全面深入讨论。
会议强调了本次教育思想大讨论的重要性和必要性，传达了学校武院政〔2024〕18号关于印发《关于开展“构建新发展格局，推动高质量发展”教育思想大讨论的工作方案》的通知的文件精神和太阳成集团tyc122cc2024年教育思想大讨论方案，重点对《太阳成集团tyc122cc专任教师岗位年度考核方案（征求意见稿）》进行了逐条解读，就进一步细化学院教学科研工作要求充分征求各位老师的意见和建议。
各系老师们围绕议题进行了认真讨论，现场气氛热烈，针对本系的专业建设、课程改革、校企合作等方面问题提出中肯的意见和建议，并讨论了具体解决措施。
金融系研讨会现场
国际经济与贸易系研讨会现场
财税系研讨会现场
会上，各系主任针对议题对本系教师提出了工作要求。明确考核的重要意义在于专业建设和人才培养质量的提升，将学院打造成为师生共同成长的平台。
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